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為加強物業(yè)隊伍建設(shè)，提升物業(yè)服務(wù)水平，1月31日，物業(yè)公司在財富大廈四樓第一會議室召開2022年度公司中層干部述職大會。總經(jīng)理楊小莉出席會議并講話，常務(wù)副總經(jīng)理孫緒平主持會議。公司中層以上管理人員參加，機關(guān)全體人員列席。
述職會上，17名中層干部聚焦價值創(chuàng)造，圍繞“可持續(xù)發(fā)展”的新坐標(biāo)、屹立“高質(zhì)量發(fā)展”的新方位，講成效、查找不足。各項目、公司各部室負(fù)責(zé)人都能對照年度工作目標(biāo)和重點任務(wù)落實情況，認(rèn)真進行總結(jié)，突出問題導(dǎo)向，對標(biāo)對表崗位職責(zé)，查問題、找短板、提措施，客觀反映工作成效和存在的不足。會議并宣讀公司《2022年度人力資源招聘分析報告》《2022年度庫房工作分析報告》《2022年度品質(zhì)工作分析報告》《2022年度滿意度回訪報告》。
楊小莉強調(diào)，此次干部述職既肯定了成績，又如實查擺了問題，對于加強公司干部自身建設(shè)起到了積極有效的作用。同時，對公司各中層干部提出了四點要求：一是加強理論學(xué)習(xí)，提振發(fā)展信心；二是提高政治站位，正確研判形勢；三是忠誠履職盡責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)作為；四是加強作風(fēng)建設(shè)，做到以上率下。只有認(rèn)真總結(jié)，反思才能精準(zhǔn)，提升才能迅速。這次的中層干部述職會，不僅為公司的未來工作提供了經(jīng)驗、還指明了方向。新的一年，公司全體干部職工將努力用奮斗書寫精彩答卷，用實干開創(chuàng)美好未來，用自己的實際行動和業(yè)績?yōu)楣靖哔|(zhì)量發(fā)展作出新的貢獻。 |
